主要職責與工作任務:
1．根據(jù)公司方向，制訂的銷售渠道開拓計劃，積極完成渠道客戶開發(fā)與管理的工作；
2．通過線上線下與客戶有效溝通了解客戶需求，外出尋找銷售機會；
3．與客戶的談判、價格和訂貨等細節(jié)的落實、訂單的確認；
4．貨款、貨運等事宜的跟蹤；
5．貨物質(zhì)量及退換貨的處理；
6．客戶檔案的管理、客戶拜訪及關(guān)系維護

公司福利：
1.工資發(fā)放準時，計件員工均有保底工資；全勤獎；工齡獎；入職即拿獎勵（一線生產(chǎn)工）：最高獎勵1500元/人（推薦獎+入職獎）。
2.新員工可預支工資，工作滿10天以上可以預支工資。
3.社保：員工入職就可按國家規(guī)定購買社保和商業(yè)保險。
其它福利：春節(jié)回家車費補貼（160-340元不等）；每天免費下午茶；夏季6-10月每天為員工免費提供消暑涼茶、綠豆粥或糖水。
4.符合條件的員工免費享受進行一年一次省內(nèi)外旅游活動。 
5.重大節(jié)假日組織全體員工聚餐，文娛表演，游藝活動，現(xiàn)金抽獎，派發(fā)節(jié)日禮品、開工利是等。
6.員工生日派發(fā)生日禮金。
7.每年度評選優(yōu)秀員工，不僅有豐厚物質(zhì)獎勵，還可免費參加公司旅游活動。
8.公司實施人才梯隊建設(shè)，每位員工均可得到再培訓和內(nèi)部晉升機會。

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