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珠三角企業(yè)陽山招人 普工年齡放寬至50歲
2013-04-10 | 閱讀 1895 | 來源: 廣東鵬程萬里人才網(wǎng)
摘要:

南方日?qǐng)?bào)訊 (記者/梁尚龍 通訊員/羅燕顏)昨日,陽山縣“南粵春暖”招聘會(huì)吸引50多家企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招攬人才,提供的崗位達(dá)5000多個(gè)。記者在招聘現(xiàn)場(chǎng)看到,用人單位相當(dāng)一部分是來自珠三角的企業(yè),他們?yōu)榱藫屍展?,不僅待遇普遍上漲,還提供食宿,甚至對(duì)普工的年齡限制放寬至50周歲,并提供夫妻

   來自佛山的某大型金屬加工企業(yè)的何先生告訴記者,今年普工招聘遇到一定的困難,公司計(jì)劃招聘180人,但通過春節(jié)后兩個(gè)月的招牌,目前還有30%的缺口?!拔覀兎艑捘挲g限制,一方面是因?yàn)槠展るy招,另一方面也是為了員工的穩(wěn)定?!焙蜗壬f,年輕人流動(dòng)性比較大,干不了一段時(shí)間又跳槽了,所以寧愿招聘10個(gè)中年員工也不愿意招聘30個(gè)小青年。

   記者了解到,這次在陽山舉行的招聘會(huì),普工年齡放寬是一個(gè)普遍的現(xiàn)象,不少的企業(yè)都放寬至45歲。但據(jù)企業(yè)工作人員介紹,前來打聽的求職者不少,但能定下來的就寥寥無幾。“他們比較關(guān)心工資、休息時(shí)間、工作環(huán)境以及是否買社保。”何先生表示,因?yàn)槠髽I(yè)提供的崗位比較多,求職者有很多選擇的余地。

   就業(yè)部門工作人員告訴記者,現(xiàn)在國(guó)家對(duì)農(nóng)業(yè)越來越重視,鼓勵(lì)農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,農(nóng)民在家有了致富渠道,就不想出去打工了,這也是造成部分企業(yè)用工短缺的原因之一。陽山縣近年來大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè),鼓勵(lì)農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社帶動(dòng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富,一些有沖勁、有條件的農(nóng)民逐漸選擇留在家鄉(xiāng),既可以照顧老人小孩,生活水平也不比外出打工差。

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